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IMSS fortalece la Modalidad 40 con nuevo sistema de pago: estos son los requisitos para aumentar tu pensión


El IMSS fortaleció la Modalidad 40 con un nuevo sistema de pago seguro que garantiza la correcta acreditación de aportaciones. Conoce requisitos, beneficios y cómo aumentar tu futura pensión.
Por Redacción | 15 Junio, 2026
Nacional
IMSS fortalece la Modalidad 40 con nuevo sistema de pago: estos son los requisitos  para aumentar tu pensión

 

Miles de trabajadores y pensionados recibieron una noticia positiva luego de que el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) anunciara el fortalecimiento de la Modalidad 40 mediante un nuevo sistema de pago seguro que busca garantizar la correcta acreditación de las aportaciones realizadas por los asegurados.

La medida pretende brindar mayor transparencia, certeza y seguridad financiera a quienes utilizan este esquema para incrementar sus semanas cotizadas y mejorar el monto de su futura pensión.

Además, el nuevo mecanismo responde a una de las principales preocupaciones de los afiliados: evitar errores administrativos que puedan afectar el cálculo de la pensión al momento del retiro.

 

IMSS implementa nuevo sistema de pago para la Modalidad 40

El IMSS puso en marcha un mecanismo de pago bancario referenciado operado a través de HSBC México, con el objetivo de que las aportaciones realizadas bajo la Modalidad 40 sean identificadas y registradas correctamente.

Gracias a este sistema, cada pago cuenta con una referencia específica que permite al instituto acreditar de manera inmediata las contribuciones efectuadas por los asegurados.

Con ello, se eliminan inconsistencias que anteriormente podían generar retrasos, errores o confusiones en el registro de semanas cotizadas y salarios base.

 

¿Qué es la Modalidad 40 del IMSS?

La Modalidad 40, conocida oficialmente como Continuación Voluntaria en el Régimen Obligatorio, permite que las personas que dejaron de trabajar para una empresa continúen cotizando ante el IMSS para mejorar las condiciones de su futura pensión.

Este esquema está contemplado en la Ley del Seguro Social y se ha convertido en una de las herramientas más utilizadas por quienes buscan incrementar el monto de su retiro.

Una de sus principales ventajas es que el asegurado puede elegir el Salario Base de Cotización (SBC) con el que desea realizar sus aportaciones, siempre dentro de los límites establecidos por la ley.

 

 

Beneficios de la Modalidad 40 para la pensión

La Modalidad 40 ofrece importantes beneficios para los trabajadores que planean su retiro.

Entre las ventajas más destacadas se encuentran:

  • Incrementar el número de semanas cotizadas.
  • Mejorar el promedio salarial utilizado para calcular la pensión.
  • Aumentar el monto mensual que se recibirá al jubilarse.
  • Mantener acceso a los seguros de Invalidez y Vida.
  • Obtener protección mediante el seguro de Cesantía en Edad Avanzada y Vejez.
  • Conservar derechos relacionados con la atención médica después de pensionarse.

Por ello, miles de mexicanos recurren a este mecanismo para fortalecer su estabilidad económica durante la jubilación.

 

Requisitos para inscribirse a la Modalidad 40 en junio de 2026

Las personas interesadas en incorporarse a este esquema deben cumplir con ciertos requisitos establecidos por el IMSS.

Entre ellos destacan:

  • Haber causado baja del régimen obligatorio del IMSS.
  • Contar con al menos 52 semanas cotizadas durante los cinco años previos a la baja laboral.
  • Presentar la solicitud dentro de los 12 meses posteriores a la fecha de baja.
  • No haber transcurrido más de cinco años desde la última baja laboral.
  • Contar con CURP.
  • Tener Número de Seguridad Social (NSS).
  • Disponer de una dirección de correo electrónico vigente.

Cumplir con estas condiciones es indispensable para acceder a la Continuación Voluntaria en el Régimen Obligatorio.

 

 

Cómo realizar el trámite de inscripción

El proceso puede efectuarse por internet o de manera presencial.

Trámite en línea

Los interesados deben:

  • Ingresar al portal oficial del IMSS.
  • Seleccionar el trámite de inscripción a la Continuación Voluntaria.
  • Capturar los datos personales solicitados.
  • Elegir el Salario Base de Cotización deseado.
  • Enviar la solicitud.

El resultado se notifica generalmente en un plazo de cinco días hábiles.

Trámite presencial

Quienes prefieran acudir personalmente deberán presentarse en la subdelegación correspondiente del IMSS con:

  • Identificación oficial vigente.
  • Comprobante de domicilio con antigüedad menor a tres meses.
  • Escrito libre solicitando la inscripción a la Modalidad 40.

Una vez aprobado el trámite, el instituto entrega el formato de pago para iniciar las aportaciones.

 

 

Expertos advierten sobre errores frecuentes al contratar la Modalidad 40

Aunque la Modalidad 40 puede representar una excelente estrategia de retiro, especialistas en pensiones advierten que no siempre resulta conveniente cotizar únicamente un año con el salario máximo permitido.

El motivo radica en que la Ley del Seguro Social de 1973 considera para el cálculo de la pensión el promedio salarial de las últimas 250 semanas cotizadas, equivalentes aproximadamente a cinco años.

Por ello, un solo año de aportaciones elevadas suele diluirse al combinarse con salarios más bajos registrados durante los años previos.

 

¿Cuánto tiempo conviene cotizar para obtener mejores resultados?

De acuerdo con expertos en pensiones y planeación patrimonial, una estrategia más eficiente consiste en mantener aportaciones elevadas durante un periodo de entre tres y cinco años.

De esta manera, el promedio salarial utilizado para calcular la pensión aumenta de forma sostenida y permite obtener un mayor beneficio económico al momento del retiro.

Además, esta planificación ayuda a que la inversión realizada genere un retorno más favorable para el trabajador.

 

IMSS refuerza supervisión para proteger a los asegurados

Como parte de las mejoras implementadas, el IMSS también fortaleció los mecanismos de supervisión relacionados con:

  • Reingresos por falta de pago.
  • Registro correcto de salarios.
  • Actualización de semanas cotizadas.
  • Validación de aportaciones.
  • Cumplimiento de los procedimientos establecidos por la ley.

Estas acciones buscan brindar mayor seguridad a los afiliados y garantizar que sus derechos pensionarios se encuentren debidamente protegidos.

 

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